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都說做獵頭難,難在哪里呢?

作者:卓眾獵頭 時間:2020-09-25 點擊:265

獵頭招聘是企業外部招聘渠道的一種,獵頭參謀的薪資是依據不同的職位來區別的,但總體來說較為客觀。在it獵頭看來,獵頭職業的薪酬如此客觀,必定會有不少人看到獵頭這塊美味的食物而動搖,而獵頭參謀這么掙錢門檻也不高,那為什么有些人就是無法做獵頭,或者無法成為百萬獵頭參謀呢?其實,筆者以為獵頭參謀也不是誰都可以做的,做獵頭是有難度的,比如以下幾點。

獵頭難做嗎

1、保護聯絡難

做獵頭難不難,哪些方面是獵頭作業中最難做的?it獵頭以為,獵頭的作業是必須要與各種各樣的人打交道的,所以咱們說獵頭參謀的情商非常重要。一般咱們完結一單任務后,做得好的獵頭會把所有在這單任務中認識的職場人加為好友。而人才作為獵頭最需要的資源,是需要獵頭參謀長期保護和跟進的,這也是獵頭的職業素質。

可是,獵頭在保護與候選人的聯絡這個過程中,并不是咱們看上去的那么簡略。就如咱們往常的三兩好友,一兩個月不聯絡都會陌生。關于候選人和各路職場人,獵頭參謀需要每周花時間對這些人脈盤點,還要進一步把這些人脈擴大和轉化為對自己有用的資源。當然這些作業都是需要技巧的,是獵頭作業的一個難點,所以做獵頭難不難,主要看獵頭在外交方面怎么。

2、發掘新客戶難

關于做獵頭難不難,哪些方面是獵頭作業中最難做的問題,it獵頭以為,很多獵頭公司都是客戶經理跟進和負責合同的促成,而且保護日常聯絡。而普通的小獵頭要想發掘新客戶,更是難上加難。所以,獵頭職業里大部分獵頭叫苦,說做獵頭難的原因就在于發掘新客戶難的點上。

為此,主張獵頭參謀們在與候選人完結第一步的作業交代后,就應該有自動聯絡認識。要把客戶的客戶、客戶的朋友都變成咱們自己的資源。即使接下來的作業不是咱們繼續負責,獵頭也可以利用這個機會擴大有用的人脈圈。而有用的人脈往往都來源于咱們往常接觸到的大客戶。

3、進入新市場難

獵頭究竟難不難呢?it獵頭以為,國內的獵頭公司都專心于幾個細分市場,如職幫獵頭,專心于人工智能、金融科技和大數據三個方面,在這些職業領域里,公司有非常專業的獵頭參謀,可是當咱們要進入制造業,為企業選拔制造業人才時,就會遇到很多困難。因為制造業的人脈和資源都是公司缺少的,作為獵頭參謀,單憑一己之力,很難尋訪到合適的候選人。在進入新市場前,獵頭公司就應該打好預防針,在平時的作業過程中捉住每一個有用的資源,這樣才干在后面的作業中有招架之力。

因此,關于做獵頭難不難的問題,其實說,做獵頭說難也難,說不難也不難。主要看獵頭個人的作業能力,以及獵頭公司的運營方法,最終再看獵頭做的是哪方面的職業。


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